In het kader van 'De Trainer op 1' gaan we met Jeugdsportnet Zuiderkempen in de periode 2023-2026, mede dankij de steun van Sport Vlaanderen en vele andere partners, op zoek naar manieren om trainers te rekruteren, de huidige trainers langer te behouden, het aantal exit-trainers te beperken en trainers de reïntegreren. We geven onszelf de ruimte om slimme experimeten op te zetten.
Momenteel schrijven Arno en ikzelf het voortgangsrapport (voor Sport Vlaanderen) van het project 'Jeugdsportnet Zuiderkempen Community Coach - De trainer op 1'. We geven onszelf een maand de tijd. Terugblikken op de afgelopen 9 maanden en vooruitblikken op het 2de werkjaar is een nuttige bezigheid. Het maakt het project sterker.
In het algemeen mogen we tevreden zijn. Vooral het eenvoudig theoretisch model 'De trainer op 1' blijkt een goede houvast te zijn om te communiceren, om te plannen, om te evalueren, om nieuwe acties te plannen, om beslissingen te nemen, om iedereen op dezelfde golflengte te krijgen, om elkaar beter te begrijpen, om creatieve denkprocessen te doorlopen, ... . Daarom willen we in de komende maanden, samen met partners en clubs, uitzoeken in welke vorm we dit model het best omzetten in een bruikbare tool die door alle Vlaamse sportclubs, die werk willen maken van het rekruteren, behouden en reïntegreren van trainers, nuttig en eenvoudig kan gebruikt worden.
Voor het project 'De trainer op 1' gooien we al onze passie, ervaringen (in verband met sportclubondersteuning sinds 2009 en in verband met eigen clubervaringen sinds ongeveer begin jaren 70 van de vorige eeuw) en kennis in de strijd. De grote kracht schuilt echter in het netwerk. Daarom doen we een deftige poging om een stakeholderanalyse te maken. We vragen lezers om een melding te maken indien zij een hiaat zien.
Hier gaan we dan.
We starten vanuit het buikgevoel.
- Het project 'De trainer op 1' is er in eerste instantie voor en door de sportclubs. Vooral clubs behorende tot het netwerk van de Kempense Korfbalacademie en Kempense Volleybalacademie zijn betrokken. We gaan in eerste instantie ten rade bij de trainers zelf. Maar ook jeugdverantwoordelijken en voorzitters krijgen het woord.
- Uiteraard zijn kinderen en jongeren partner omdat trainers hen plezier willen laten beleven en hen beter willen leren sporten.
- De gemeenten behorende tot de Sportregio Zuiderkempen hebben Jeugdsportnet omarmd en steunen reeds van in 2009. Zonder hen zou 'De trainer op 1' niet bestaan.
- Sport Vlaanderen steunt 'De trainer op 1'. Daar zijn we bijzonder blij mee. Er zijn subsidies voor jongeling Arno, die voor 3 jaren vaste medewerker is.
- Dicht bij huis, in de Kempen, zijn er tal van mensen en instanties die graag de krachten bundelen.
- Op Vlaams niveau zijn er diverse koepelorganisaties die gelijkaardige doelen hebben.
- Vanuit grote nieuwsgierigheid behoren opleidingen, bijscholingen, ... tot de dagelijkse bezigheden van Jeugdsportnet Zuiderkempen. We leren vanuit dit netwerk.
- Na alle deelnames aan de 'Europese week van de sport' (sinds haar ontstaan) zetten we in 2025 een stapje verder met een Erasmus+ project.
Jeugdsportnet Zuiderkempen is van nature uit een organisatie die gelooft in de kracht van samenwerken. Telkens weer is het wederzijdse voordeel het uitgangspunt.
We kiezen er hier voor om de stakeholders structureel in kaart te brengen (geen mapping) geïnspireerd door het model 'Levuur' dat we via Social Sportup hebben leren kennen bij het maken van ons Impact Driven Business Model. Omdat het onmogelijk is om iedereen te benoemen vragen we vriendelijk om aan te vullen.
- Beslissingnemers : 8 burgemeesters en hun schepen van sport van de gemeenten Kasterlee, Dessel, Retie, Geel, Mol, Balen, Meerhout en Laakdal
- Financierders :
- Personeel en werkingsmiddelen : 8 burgemeesters en hun schepen van sport
- Subsidies: Sport Vlaanderen, Europa (Erasmus+ en Europese week van de sport), Nike Community Fonds, Lokaal Fonds (Dessel/Mol), ...
- Kennispartners
- Strategisch: 8 sportfunctionarissen
- Specifieke kennis en ervaringen: sportclubondersteuners en sportpromotoren, medewerkers Sport Vlaanderen en Vlaamse Trainersschool, medewerkers sportfederaties (Volley Vlaanderen, KBKB, Voetbal Vlaanderen, Voetbal Vlaanderen, Badminton Vlaanderen, ...) medewerkers Netwerk Lokaal Sportbeleid, medewerkers Vlaamse Sportfederatie, medewerkers Sportieq, Logo Kempen, Sportregio Noorderkempen, Hogeschool Thomas More, Vrije Universiteit Brussel, Team Sociale Innovatiefabriek, UGent, Demos, Muntuit, ...
- Collega-projecten:
- deelnemers Social Sport-up scalercircle (Eveline (Moving Ground), Michiel (City Pirates), Bert (Sport Around), Kris (Landelijke Zaalvoetbal Cup), Wout (Gezinsbond Vlaanderen), Pierre-E.(Growing by Hockey), Greg (Urban Center Brussels), Céli (Boas),
- deelnemers Social Sport-up basistraject(Gijs (Minor Ndako), Dries (Kras), Mariek (Boas), Karen (Sportspetters), Gert (Skateboard Academy), Fabrice (Waterpolo Network), Anaïs en Wenke (Molenbeek Rebels),
- collega-projecten 'Meer trainers naar de sport (ILV Burensportdienst Leiestreek, SportingA/Stad Antwerpen, Waterski & Wakeboard Vlaanderen vzw, Sportwijk Schotte, Lions Sportclubs, G-sport Vlaanderen vzw, Judo Vlaanderen vzw, Vlaamse Zwemfederatie vzw),
- collega-lokale overheden in andere regio's: Zonhoven, Ieper, Bilzen, ...
- Projectpartners: Samenlevingsopbouw Mol, OCMW Geel, ...
- Klanten : trainers, spelers, bestuurders, ouders, ... van korfbalclubs (RKC, Vobako, KCOV, Vosko, Geelse en Rijko), van volleybalclubs (VC Kasterlee, Spinley, VC Retie, NRG VC Geel, Molvoc, BVC Balen en Olmense VC)
- Partners die voor extra resources zorgen: Thomas More, Vrije Universiteit Brussel, ...
- Media: RTV, lokale en regionale kranten, socials, ...
- Partners met een zeer kritische blik
- Verspreiders: Vlaamse Trainersschool, Netwerk Lokaal Sportbeleid, Sociale Innovatiefabriek, ..
- Persoonlijkheden: projectambassadeurs, ...
- Bedenker en oprichter : Jan Cuypers
- ...
Het project 'De trainer op 1' is vooral een bottom-up project waarbij we bijkomend zoveel mogelijk kennis van partners via doelgerichte en realistische experimenten willen uittesten in de praktijk om in 2026 te komen tot een eenvoudige prakitsch bruikbare tool om makkelijker trainers te kunnen rekruteren, behouden en te reïntegreren.
Sta je zelf/jouw organisatie niet in deze lijst gelieve ons dan een seintje te geven.
Jan Cuypers (07/07/2024)